施甸縣人社局活輸血保民生

最近幾天，施甸縣人社局通過走出辦公室，走出窗口，走出柜臺，走進(jìn)社區(qū)，走進(jìn)工廠，走進(jìn)家門，走進(jìn)基層，走進(jìn)一線，走進(jìn)群眾的三進(jìn)三出工作模式，當(dāng)場開出了穩(wěn)就業(yè)保民生的藥方，就業(yè)是最大的民生。

針對施甸縣人多地少的實(shí)際，該縣人力資源和社會保障局立足勞動力市場解決就業(yè)問題，按照市場需要什么人才訂單式培養(yǎng)，提高農(nóng)民工綜合素質(zhì)和就業(yè)能力為此，人社局干部職工先后深入13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織開展重點(diǎn)群體職業(yè)技能培訓(xùn)300期，培訓(xùn)11778人，撥付培訓(xùn)補(bǔ)貼1126.95萬元同時(shí)，施甸縣人社局還為省內(nèi)外求職者和就業(yè)企業(yè)搭建雙向選擇平臺，通過政府直通車組織農(nóng)民工點(diǎn)對點(diǎn)，上門就業(yè)，讓農(nóng)村勞動力出家門進(jìn)廠