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2021年1—8月電子競(jìng)技領(lǐng)域高端人才平均年薪為21.6萬(wàn)元僅次于以高薪著稱的金融業(yè)

發(fā)布時(shí)間:2021-10-18 00:17   來(lái)源:東方財(cái)富   閱讀量:19949   

15日發(fā)布的《2021電競(jìng)領(lǐng)域中高端人才就業(yè)大數(shù)據(jù)報(bào)告》顯示,2021年1—8月電子競(jìng)技領(lǐng)域高端人才平均年薪為21.6萬(wàn)元,僅次于以高薪著稱的金融業(yè)。

根據(jù)艾瑞發(fā)布的《2021年中國(guó)電競(jìng)行業(yè)研究報(bào)告》,2020年整體市場(chǎng)規(guī)模將接近1500億元,預(yù)計(jì)到2022年中國(guó)電子競(jìng)技市場(chǎng)規(guī)模將達(dá)到2157億元繁榮的市場(chǎng)前景一定會(huì)產(chǎn)生更多的就業(yè)需求據(jù)媒體報(bào)道,2020年,中國(guó)電子競(jìng)技游戲用戶將達(dá)到4.88億目前,電競(jìng)企業(yè)超過(guò)1萬(wàn)家,200多個(gè)城市正在發(fā)展電競(jìng)產(chǎn)業(yè)目前我國(guó)電子競(jìng)技人才短缺50多萬(wàn),人才吸納空間巨大

003010指出,從橫向比較來(lái)看,2021年1—8月電子競(jìng)技領(lǐng)域高端人才平均年薪為21.6萬(wàn)元,僅次于以高薪著稱的金融業(yè),比金融業(yè)低1.78萬(wàn)元比互聯(lián)網(wǎng)高1800元電競(jìng)從業(yè)者待遇優(yōu)厚,體現(xiàn)了新領(lǐng)域強(qiáng)大的市場(chǎng)號(hào)召力

狩獵大數(shù)據(jù)顯示,2018—2020年,電子競(jìng)技領(lǐng)域高端人才平均年薪從18.66萬(wàn)元增長(zhǎng)到2020年的20.58萬(wàn)元,2021年1—8月增長(zhǎng)到21.6萬(wàn)元每個(gè)時(shí)間段,電子競(jìng)技高端人才的薪酬都高于全行業(yè)高端人才的平均水平2021年1—8月,前者比后者高3.47萬(wàn)元

003010指出,近四年電子競(jìng)技重點(diǎn)子領(lǐng)域高端人才的平均年薪也呈上升趨勢(shì)其中游戲運(yùn)營(yíng)高端人才平均年薪最高,為2021年1—8月的30.24萬(wàn)元,而電競(jìng)細(xì)分領(lǐng)域新崗位平均年薪最高的是游戲運(yùn)營(yíng),為30.55萬(wàn)元,高端游戲運(yùn)營(yíng)商平均年薪28.64萬(wàn)元,排名第二

003010指出,從電子競(jìng)技高端從業(yè)者薪酬細(xì)分分布的變化來(lái)看,年薪10萬(wàn)以下的人才比例呈下降趨勢(shì),從2018年的31.14%下降到2020年的28.44%,降幅達(dá)2.7個(gè)百分點(diǎn)2021年1—8月,10萬(wàn)以下員工比例為26.99%同時(shí),年薪在25—40萬(wàn)以上的從業(yè)人員占比也在逐步提升,從2018年的12.59%提升至2020年的15.05%,提升了2.46個(gè)百分點(diǎn),2021年1—8月年薪期的電子競(jìng)技從業(yè)人員占比為15.86%值得注意的是,高薪階層的員工比例也在上升年薪40萬(wàn)以上的員工數(shù)量從2018年的6.73%增長(zhǎng)到2020年的9.33%,增長(zhǎng)了2.6個(gè)百分點(diǎn)2021年1—8月,年薪40萬(wàn)以上的員工比例為10.44%

003010顯示,2021年1—8月,北京在電子競(jìng)技高端人才TOP10城市中排名第一,占比23.89%上海以16.65%排名第二廣州和深圳分列第三和第四,分別占10.58%和10.20%杭州排名第五,電子競(jìng)技高端人才占比5.27%,其他城市不到5%在2021年1—8月電競(jìng)高端人才十強(qiáng)城市中,電競(jìng)?cè)瞬诺男劫Y普遍高于當(dāng)?shù)馗叨巳瞬诺钠骄劫Y北京,上海,深圳和廣州的平均年薪排名前四,分別為27.04萬(wàn)元,26.47萬(wàn)元,25.75萬(wàn)元和20.2萬(wàn)元這四個(gè)城市對(duì)應(yīng)的高端人才平均年薪分別為26.19萬(wàn)元,24.99萬(wàn)元,22.42萬(wàn)元和17.94萬(wàn)元

003010指出,這10個(gè)城市電子競(jìng)技高端人才歷年平均年薪基本處于持續(xù)增長(zhǎng)趨勢(shì)2018年至2021年1—8月,北京從21.56萬(wàn)元增加到27.04萬(wàn)元,上海從21.38萬(wàn)元增加到26.47萬(wàn)元,深圳從21.9萬(wàn)元增加到25.75萬(wàn)元,廣州從17.19萬(wàn)元增加到20.2萬(wàn)元其他幾個(gè)城市的電子競(jìng)技高端人才薪資也有不同程度的上漲

報(bào)告顯示,電競(jìng)高端人才平均年薪為21.6萬(wàn)元,僅次于金融行業(yè)。

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